Zukunftssicher aufstellen. Mutig transformieren.
Klar führen.

Wir begleiten Eigentümer, Management & Mitarbeiter in großen, mittelständischen Unternehmen, überwiegend im Familienbesitz.

Unser Wirkungsbereich

Wir sind companions

Wir begleiten Eigentümer, Management und Teams bei strategischen Entscheidungen, Transformationen und Führungsfragen – mit Struktur, Erfahrung und Klarheit.

STRATEGIE

Mit welchem Geschäftsmodell bleibt unser Unternehmen langfristig erfolgreich am Markt?

ORGANISATION

Wie schaffe ich eine anpassungsfähige Organisation, in der die Menschen im Sinne des Ganzen überragend zusammenarbeiten?

FÜHRUNG

Wie verankere ich eine Leistungskultur, in der ownership und accountability prägende Merkmale sind? 

GOVERNANCE

Wie lässt sich Strategie, Organisation und Führungskultur bestmöglich im Unternehmensalltag verankern?

UMSETZUNG

Wie wird aus einer guten Idee ein wirksamer Wandel – mit klarem Fokus, engagierten Menschen und konsequentem Handeln?

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Kunden

Ihre companions

Wir begleiten Sie vertrauensvoll, fordernd und maßgeschneidert, auf Basis selbst entwickelter, praxiserprobter und modular aufgebauter Vorgehensweisen. Wir sind in Wirtschaftsunternehmen zu Hause, haben langjährige Erfahrung in verantwortungsvollen Positionen bekleidet und sind Berater mit „Macher“-Mentalität.

Aktuelles

Wir veröffentlichen regelmäßig Impulse, die zum Nachdenken und Handeln anregen. Stöbern Sie in unserem Archiv und lassen Sie sich inspirieren.

#40 KI verändert nicht wie wir arbeiten. KI verändert, was Arbeit ist.

Organisationen stecken fest im operativen „Wie“ der KI-Einführung – doch KI fordert ein anderes Denken: weg von starren Plänen hin zu strategischem Urteilsvermögen und kontinuierlichem Lernen. Erfolgreich sind jene, die Wissen kuratieren und den Menschen ins Zentrum stellen, statt sich in Perfektion und Kontrolle zu verlieren. Stillstand ist das größte Risiko in einer Zeit, in der KI Arbeit grundlegend verändert.

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#39 Optimismus

Zwischen düsteren Schlagzeilen und gefühlter Ohnmacht wächst leise eine andere Kraft: konstruktiver Optimismus. Wer ihn pflegt, lenkt den Blick auf das Mögliche, stärkt die Handlungsfähigkeit im Kleinen und eröffnet Spielräume für echten Fortschritt.

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#38 It’s the culture, stupid!

Viele hoffen, KI erleichtere Arbeit durch Automatisierung. Doch Ängste und Überlastung bleiben, wenn der Kulturwandel fehlt. Erst Räume für Neugier und gemeinsames Experimentieren machen KI im Unternehmen wirklich wirksam.

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#40 KI verändert nicht wie wir arbeiten. KI verändert, was Arbeit ist.
Organisationen stecken fest im operativen „Wie“ der KI-Einführung – doch KI fordert ein anderes Denken:...
#39 Optimismus
Zwischen düsteren Schlagzeilen und gefühlter Ohnmacht wächst leise eine andere Kraft: konstruktiver Optimismus....
#38 It's the culture, stupid!
Viele hoffen, KI erleichtere Arbeit durch Automatisierung. Doch Ängste und Überlastung bleiben, wenn...

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"Unsicherheit umarmen"

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Dr. Markus Baumanns teilt in seinem monatlichen Newsletter Branchen-Insights, diskutiert Neuigkeiten aus der Wirtschaft und stellt Fragen, die zum Nachdenken inspirieren. Freuen Sie sich auf Denkanstöße, neue Perspektiven und anregende Diskussionen – Jetzt zum Newsletter anmelden!

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